Tin từ website này (phóng viên Qiu Jun) Theo thống nhất sắp xếp của Ban Tổ chức Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc và Ủy ban Quản lý và Giám sát tài sản Nhà nước của Hội đồng Nhà nước, chiều ngày 17/1, Tập đoàn Tam Hiệp Trung Quốc đã tổ chức cuộc họp tại khu vực đập Tam Hiệp để nghe báo cáo công tác thường niên năm 2019 của đội ngũ lãnh đạo, ban giám đốc, lãnh đạo tập đoàn cũng như tuyển chọn và tuyển dụng thường niên năm 2019 của tập đoàn báo cáo báo cáo; những người tham gia đã tiến hành đánh giá một cách dân chủ về việc thực hiện nhiệm vụ của đội ngũ lãnh đạo và nhân sự lãnh đạo của tập đoàn, công việc của hội đồng quản trị và giám đốc cũng như mức độ hài lòng của đánh giá hệ thống trách nhiệm công tác xây dựng đảng năm 2019 Đồng thời, tiến hành đánh giá dân chủ về công tác tuyển chọn, sử dụng lao động của tập đoàn trong năm 2019 và công tác tuyển chọn cán bộ mới

Ảnh cho bài viết này: Qiu Jun

Các thành viên trong đoàn thẩm định của Ban Tổ chức Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc và Ủy ban Quản lý và Giám sát tài sản Nhà nước của Quốc vụ viện; Lôi Minh Sơn, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tập đoàn Tam Hiệp; Vương Lâm, Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc; các giám đốc bên ngoài, các thành viên trong tổ lãnh đạo và các đồng chí kỳ cựu đã rút khỏi tổ lãnh đạo trong hai năm qua đã tham dự đại hội Núi Sấm chủ trì cuộc họp

Lôi Minh Sơn thay mặt ban lãnh đạo báo cáo công việc Báo cáo chỉ ra rằng, năm 2019, dưới sự lãnh đạo mạnh mẽ của Trung ương Đảng và Hội đồng Nhà nước, dưới sự lãnh đạo, giám sát, chỉ đạo đúng đắn của Ban Tổ chức Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc và Ủy ban Quản lý, giám sát tài sản nhà nước của Hội đồng Nhà nước, đội ngũ lãnh đạo Tập đoàn Tam Hiệp đã đoàn kết, lãnh đạo toàn thể cán bộ, công nhân kiên quyết thực hiện các quyết định, sắp xếp của Ban Chấp hành Trung ương Đảng và chỉ thị phát biểu quan trọng của Tổng Bí thư Tập Cận Bình đối với Tập đoàn Tam Hiệp theo tinh thần chỉ đạo, chúng ta tuân thủ sự lãnh đạo của đảng, tăng cường xây dựng đảng, thực hành các quan niệm phát triển mới, lấy thanh tra trung ương và giáo dục chủ đề “Không quên mục đích ban đầu, ghi nhớ sứ mệnh” như một cơ hội để không ngừng cải cách sâu sắc, thúc đẩy toàn diện năng lượng sạch và bảo vệ sinh thái, môi trường sông Dương Tử để “cùng bay”, đồng thời đóng góp tích cực cho sự phát triển ổn định của nền kinh tế quốc gia

Sau đó, Lôi Minh Sơn thay mặt ban giám đốc lập báo cáo công việc Báo cáo chỉ ra rằng năm 2019, hội đồng quản trị đã tuân thủ nghiêm ngặt các yêu cầu liên quan trong việc điều hành việc xây dựng hội đồng quản trị, tổ chức các cuộc họp của hội đồng quản trị và các ủy ban đặc biệt của nó một cách tiêu chuẩn hóa, thực hiện nghiên cứu đặc biệt theo định hướng vấn đề, thúc đẩy hiệu quả các nhiệm vụ cải cách và phát triển doanh nghiệp, đồng thời thúc đẩy nâng cao hơn nữa trình độ quản lý Đồng thời, phù hợp với yêu cầu chung của đất nước về “phân quyền, phân quyền, phân quyền, phân quyền, phân quyền, điều tiết quyền lực và tối ưu hóa dịch vụ” và kết hợp với công việc thực tế của Tập đoàn Tam Hiệp, hội đồng quản trị đã tăng cường hơn nữa ủy quyền của ban giám đốc, tiến hành nghiên cứu chuyên sâu về các vấn đề lớn trong chiến lược phát triển của tập đoàn, tập trung đưa ra các quyết định dự án lớn, tăng cường toàn diện công tác quản lý và kiểm soát rủi ro, mang lại sự bảo đảm chắc chắn cho Tập đoàn Tam Hiệp: kiên quyết thực hiện các quyết định, điều động của Trung ương Đảng, Quốc vụ viện, phục vụ phù hợp chiến lược quốc gia, đạt mục tiêu phát triển chất lượng cao

Tại cuộc họp, Lôi Minh Sơn và Vương Lâm lần lượt đưa ra báo cáo công việc cá nhân năm 2019 Các thành viên khác trong ban lãnh đạo và giám đốc bên ngoài đã nộp báo cáo hiệu quả hoạt động bằng văn bản

Lôi Minh Sơn cũng thay mặt tổ đảng lập báo cáo về công tác tuyển chọn, sử dụng nhân sự năm 2019 Báo cáo chỉ ra rằng trong năm qua, dưới sự lãnh đạo đúng đắn và sự hỗ trợ mạnh mẽ của Ban Tổ chức Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc và Ủy ban Quản lý và Giám sát tài sản Nhà nước, Đảng bộ Tập đoàn Tam Hiệp đã thực hiện nghiêm túc các tiêu chuẩn cán bộ giỏi trong thời đại mới và yêu cầu “20 chữ” đối với lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước, đồng thời nỗ lực đào tạo những cán bộ chất lượng cao, trung thành, trong sạch và có trách nhiệm tận tâm và không ngừng thúc đẩy việc chấn chỉnh các vấn đề tuyển chọn và việc làm, củng cố hơn nữa môi trường tuyển chọn và việc làm trong sạch, ngay thẳng, đồng thời bảo đảm về mặt tổ chức vững chắc để Tập đoàn Tam Hiệp hoàn thành tốt hơn sứ mệnh, trách nhiệm mà Đảng và đất nước giao phó

Sau khi cẩn thận lắng nghe từng báo cáo công việc, những người tham gia đã tiến hành đánh giá một cách dân chủ

Tham dự buổi làm việc có kỹ sư trưởng và trợ lý tổng hợp của Tập đoàn Tam Hiệp Trung Quốc, các trưởng phòng ban, hiệu trưởng từng đơn vị và đại diện người lao động